同题共答聚合力 边巡边改见成效
来源:党委巡察办 时间:2022-11-30 浏览量:11392

十一届省委第二轮巡视期间,建工集团党委以高度的政治自觉,坚守政治巡视职能定位,深化“同题共答”工作理念,积极探索开展“边巡边改”工作,与省委第四巡视组共同直面问题、推进整改,力争把问题排查在先、发现在早、处理在小,确保取得预期效果,以高质量整改成效推动企业高质量发展。

积极配合巡视,快速部署边巡边改。省委第四巡视组9月3日进驻建工集团后,集团党委高度重视配合省委巡视工作,配合省委巡视工作当作第一位任务,第一时间成立了由党委书记任组长的配合省委巡视工作领导小组,下设办公室及联络保障、报告材料、谈话调研、信访维稳、整改落实5个工作组,总体协调、落实配合省委巡视工作。集团党委暨配合巡视工作领导小组于9月19日迅速部署开展边巡边改,先后制定2批问题清单,梳理87个问题,制定整改措施197项;19家所属单位举一反三制定34个子问题清单,查摆问题992个,制定整改措施1956项,分析症结,深挖根源,细化举措,推进边巡边改。

强化组织领导,统筹调度边巡边改。9月19日11月15日57天时间内,配合省委巡视工作领导小组8周内周调度10次,领导小组办公室连续工作日调度38次,动态研究协调解决边巡边改难点重点问题,提高配合省委巡视工作效率和工作质量。边巡边改推进过程中,建工集团党委8位领导班子成员分别组织召开条线会、专题会,指导布置边巡边改工作,对重点难点问题靠前指挥,全过程坚持高的标准、严的要求。

加大惩处力度,实践检验边巡边改。经过57天的集中攻坚,建工集团边巡边改工作取得良好成效。截至11月15日,集团层面2批边巡边改清单87个问题,已完成或基本完成86个,综合整改完成率99%;19家所属单位查摆992个问题,已完成或基本完成952个,综合整改完成率96%。边巡边改期间,集团系统完善各类制度329项,挽回经济损失4641万元,减少亏损10309万元,追责问责164人次,分别给予党纪政务处分,其中开除党籍、开除公职、取消预备党员资格2人次,党内严重警告和警告17人次,政务撤职、记大过、记过、警告等处分25人次,诫勉谈话、通报批评、谈话提醒等120人次。4家所属单位、20个所属单位分公司、2个所属单位职能部门、26家供应商、6个科研项目给予追责问责或警示惩处。通过边巡边改,集团系统进一步统一了思想认识,推动了改革,促进了发展,强化了管理,破解了难题,优化了生态,切实形成“同题共答”合力,为企业发展保驾护航。